Расписание учебных программ — 2022 год

                                                       ПРОГРАММЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ                                                         (по окончании — Диплом на право работы в профессии)

СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ 

Соответствие Проф стандарту.

ВЕЧЕР/ СУББОТА

24 марта `2022

14 февраля  —    

30 апреля `22

28 марта  —         

11 июня `22

11 мая  —     

21 июля `22

20 июня   —    

25 августа `22

05 сентября   —    

12 ноября`22

10 октября   —  

24 декабря`22

28 ноября   —   

11 февраля`23

г. Хабаровск

264 академ часа

(2,5 месяца),

очная форма обучения

1-ый месяц 3 раза в неделю (понедельник, среда, пятница)

с 18-30 до 21 часа

далее — обучение по субботам (5 суббот)

с 10 до 17 часов

(имеется рассрочка платежа)

обучение окончено

обучение окончено  

обучение окончено  

обучение окончено 

 обучение окончено

группа набрана,  проходит обучение

идёт набор группы

идёт набор группы 

СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ

 Соответствие проф. стандарту

ДНЕВНОЕ ВРЕМЯ/ СУББОТА

04 апреля   —    

11 июня `22

 г. Хабаровск

очная, дневная форма обучения

14 занятий с понедельника по четверг с 9 до 13 час, далее — обучение по субботам (5 суббот)             с 10 до 17 часов

(имеется рассрочка платежа)

МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ

Соответствие проф стандарту

ВЕЧЕРНЕЕ ВРЕМЯ

14 мая  `22

11 мая —

06 августа `22

05 сентября —

03 декабря `22

 г. Хабаровск

264 академ часа

(3  месяца),

очная, вечерняя форма обучения 

3 раза в неделю — понедельник, среда, пятница

с 18-30 до 21 часа

(имеется рассрочка платежа)

обучение окончено

группа набрана, проходит обучение

группа набрана, проходит обучение 

                                           КУРСЫ  (по окончании — Свидетельство о прохождении курса) 

Кадровое делопроизводство от А до Я

вечерний курс

10 января —

12 февраля`2022

14 февраля —  

27 марта `22

28 марта —    

30 апреля `22

11 мая —    

15 июня  `22

20 июня —   

24 июля `22

25 июля —   

27 августа `22

05 сентября —   

09 октября `22

10 октября —   

16 ноября `22

28 ноября —   

25 декабря `22

г.  Хабаровск

134 академ часа

(1 месяц, 16 занятий),

очная, вечерняя форма обучения

3 раза в неделю — понедельник, среда, пятница

с 18-30 до 21 часа

  25 000

обучение окончено

обучение окончено

обучение окончено

обучение окончено 

обучение окончено

обучение окончено

группа проходит обучение

идёт набор группы

идёт набор группы   

Кадровое делопроизводство от А до Я (дневной) 

дневной курс

04 апреля  — 

30 апреля`22

г.  Хабаровск

134 академ часа

очная, дневная форма обучения

4 раза в неделю —

с понедельника  по четверг с 9 до 13 часов

Менеджер по подбору персонала. Рекрутер.                  

вечерний курс

25 марта`22

20 июня —

22 июля`22

05 сентября —

07 октября`22

г. Хабаровск

(1 месяц, 15 занятий)

очная, вечерняя форма обучения

3 раза в неделю — понедельник, среда, пятница

с 18-30 до 21 часа 

обучение окончено

группа проходит обучение 

Обучаем обучать. (методология корпоративного обучения)

вечерний курс — практикум

по мере формирования группы

г. Хабаровск

очная, вечерняя форма обучения,
2 раза в неделю — вторник, четверг

с 18-30  до 21 часа 

Менеджер по персоналу — Бизнес партнер

вечерний курс — практикум

(Удостоверение о повышении квалификации)

по мере формирования группы

г. Хабаровск

очная, вечерняя форма обучения,
2 раза в неделю — вторник, четверг

с 18-30  до 21 часа 

идёт набор группы  

          по  отдельным вопросам Трудового  законодательства, Кадрового делопроизводства

Вахтовый метод работы

 (вебинар — практикум)

2 дня по 4  факт часа

с 18:00 до 22:00 по ХБР 

(с 11:00 до 15:00 по МСК)

+ постсопровождение

(1 факт час индивидуальной консультации для каждого участника семинара)

принимаем заявки на обучение

с 16:00  до 20:00 по ХБР

(с 9 до 13 по МСК)

4 фактических часа

+ 1 факт час индивидуальная консультация для каждого участника семинара

(теория + примеры заполнения документов)

3,5 фактических часа

(теория + практическая работа участников вебинара по заполнению документов

3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов) 

3,5 фактических часа

Как использовать внутренние резервы компании для выполнения рабочих задач

(теория + примеры заполнения документов) 

3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов) 

3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов)

с 10 до 13 час  по ХБР времени

3 фактических часа

Запись по ссылке:

https:

//moibizkhv.ru/

business-support/

training/

distantsionnyy-trud-osnovnoy-trend-poslednikh-let/

3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов)

3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов) 

3,5 фактических часа

Что делать, если работник нарушает Правила

(теория + практическая работа участников вебинара по заполнению документов)

3,5 фактических часа

Безопасные увольнения по сложным основаниям: предотвращаем ошибки, минимизируем риски, защищаем интересы Работодателя

(теория + практическая работа участников вебинара по заполнению документов)

принимаем заявки на обучение

2 дня по 3,5 фактических часа

(теория + практическая работа участников вебинара  по заполнению документов для военкоматов)

3,5 фактических часа

принимаем заявки на обучение

2 дня по 3,5 фактических часа

(теория + практическая работа участников вебинара по заполнению документов)

2 дня по 3,5 фактических часа

(теория + примеры заполнения документов)

3,5 фактических часа

15  и 22 января `2022

продолжительность вебинара — 

2 дня по 3 факт часа

(с 9 —  до 12 по МСК)

(для выпускников Карьеры —

6 500)